当我们离开学校，试了几份工作并终于决定要在一个位置上稳定下来时，你更该好好想想下面几件事。因为如果没有好好在40岁之前，或甚至在25岁以前打下某种基础。那么在人生后段的“比赛”，你甚至连参加的机会都没了。在你选择一分打算稳定下来的工作前，你可能要思考一下这行业的长期趋势。在一个往上趋势的环境中，你就算没甚么天分与能力，也很容易会跟着水涨船高。

    比如：在“市政行业”当行业前景看好时，就可能有很多人愿意投资在这领域上。长期而言，这行业的相关岗位就会越来越多、同行业的伙伴会增加、市政行业也会发展起来。只要你能力不差、工作态度好，你长期的选择就会增加。就算目前待的公司有甚么万一，你也还能跳去别处。

    但反过来说，如果一个行业是在你就业时已经过了颠峰（市政行业），你可能就得要小心思考一下。思考一下这行业的荣景还能延续多久？因为40岁之前的你，若决心要在一个行业中长期待下来，你很可能会在那边继续做10年以上。才能比较靠谱对一份工作比较稳定下来。所以在你在一份工作上稳定下来前，行业前景恐怕是你优先要思考的问题。

    当然，你若只是想找个安稳的位置待着，40岁前你待在非核心的位置上，看似差异不大、薪水可能也不坏。可是就“长期的竞争力”而言，你会比另一个在核心职位的PM差的多。你的眼界与经验很可能都会越来越不如另一个待在核心职位上的人。一旦过了40岁，对方进入管理圈、而你还在做一样事情时，差异就会一年比一年增加了！这是因为非核心职位的部门，升迁空间通常是很有限的。

     我不觉得现在社会比之前更难混。我相信这社会还是会对愿意投入的人提供充分的养分。唯一只在于，你想怎么样去争取。但肯定的事情是，若你只是想跟着别人屁股后面走，你就很难突然跑到前头去。给自己正面观点，并尝试不一样的路线，恐怕才是年轻人应该尝试的路。一般人用10年才稳定下来工作，而你只用了5年。